Psychologue auprès des femmes et des mineurs victimes de violences (H/F)

Missions et profil recherché

Missions principales

Activité clinique

Spécificité MDF/S – UMJ :

• Procéder à des entretiens individuels de victimes de violences admises à la Maison des Femmes/Santé et/ou à la suite d’un passage à l’Unité Médico-Judiciaire, afin d’évaluer le retentissement psychologique des faits de violences ;
• Observer et analyser la situation et le discours du sujet ;
• Choisir une méthode d’évaluation et de prise en charge en lien avec le psychotraumatisme et utiliser tous les outils nécessaires (outils d’évaluation, tests psychométriques…) pour accompagner les victimes dans leur parcours de reconstruction ;
• Organiser un cadre thérapeutique ou l’orientation vers les partenaires associatifs ou vers le centre de consultation spécialisée en psychotraumatologie du Cher ;
• Répondre aux demandes d’avis technique du corps médical sur une situation ;
• Participer aux études de cas avec l’ensemble de l’équipe pluriprofessionnelle.

Spécificité UAPED :

• Observer et analyser la situation et le discours du sujet ;
• Evaluer le retentissement psychologique chez des personnes mineures dans le cadre d’une réquisition judiciaire à l’aide d’un entretien et d’un échange en équipe pluridisciplinaire ;
• Rédiger un rapport
• Proposer une orientation adaptée après recensement et analyse des besoins de la victime ;
• Organiser un cadre thérapeutique ou l’orientation adaptée notamment avec les services de pédopsychiatrie.

Travail de partenariat

• Travail en partenariat
• Participer à l’élaboration du parcours de la victime au sein du réseau de prise en charge ;
• Participer à la vie du réseau de professionnels pouvant proposer aux victimes un accompagnement psychologique, social ou médical; participer aux réunions au niveau départemental et régional ;
• Contribuer aux rencontres avec les partenaires extérieurs pour fluidifier le parcours patient.

Formation, information, recherche

• Accueillir des professionnels stagiaires (IFSI, psychologues, DU..), encadrer et participer à leur formation ;
• S’inscrire dans une dynamique de formation en cohérence avec le projet médical de la maison des femmes ; contribuer aux actions de sensibilisation auprès des soignants tout comme le grand public au sujet des violences faites aux femmes ;

Activités institutionnelles

• Participer à l’élaboration du projet psychologique d’établissement ;
• Participer aux réunions institutionnelles ;
• Possibilité de temps FIR ;
• Participer au collège des psychologues et aux réunions du groupe psychologue à un rythme régulier ;
• Participer au projet de service, au projet du pôle ;
• Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux psychologues et à une meilleure connaissance de l’activité de psychologue en établissement hospitalier.

Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d’un master ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, enfance/adolescence, gérontologique…) et avez idéalement une formation TCC, EMDR ou ICV ou avez la volonté de vous former. Vous serez formés aux différents sujets du psychotraumatisme et de la victimologie.

En tant que psychologue auprès de femmes et mineurs victimes de violences, il est nécessaire de maitriser la clinique et les outils d’évaluation du psychotraumatisme, des tests psychométriques et de la victimologie chez l’adulte, l’enfant et l’adolescent ; vous devrez également faire preuve d’une forte capacité à prendre du recul sur les situations en restant distant par rapport à votre propre vécu émotionnel.

Par ailleurs, nous recherchons un/une professionnel(le) de confiance qui saura respecter le secret professionnel et  judiciaire.

En bref : Vous êtes psychologue, sensibilisé(e) aux violences conjugales et intrafamiliales faites aux femmes et aux mineurs? Vous souhaitez mettre votre expertise pour accompagner les patients mineurs et majeurs dans le parcours de reconstruction ?

Alors rejoignez une équipe pluridisciplinaire motivée et engagée au service des femmes et mineurs victimes !

Contactez-nous pour en discuter ou postulez dès maintenant !

Contrat

• Le poste est ouvert aux titulaires ou contractuels en CDI
• Temps de travail : 100%
• 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT
• Catégorie A
• Rémunération tenant compte de l’expérience professionnelle + possibilité de bénéficier du Supplément familial de traitement
• Poste à pourvoir dès que possible
• Les petits +: Compte épargne-temps, Accès au self et cafétéria avec tarif préférentiel ; Comité d’œuvres sociales et l’amicale : de nombreux avantages et réduction chez les commerçants, billetteries et locations de vacances ;