Décision portant délégation de signature

La publication des délégations de signature sur cette page annonce légale.

Pour consulter le document détaillant les délégations de signature, cliquez ici.

Index femmes-hommes

En application des décrets n°2024-948 et n°2024-949 du 21 octobre 2024, relatifs à la mesure et à la réduction des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes dans la fonction publique hospitalière, les établissements de la FPH sont tenus de publier chaque année les résultats obtenus pour chaque indicateur de l’Index de l’égalité professionnelle. Cet index, sous forme d’une note sur 100, permet d’évaluer les écarts existants et de suivre les progrès en matière d’égalité salariale et de promotion. La publication des résultats et des objectifs de progression est essentielle pour renforcer la transparence et améliorer l’égalité professionnelle.

Résultats de l’index 2025 (sur la base des données 2024) : 64/100

Publication des dix plus hautes rémunérations

Données relatives à la masse salariale des dix plus hautes rémunérations des personnels médicaux et non médicaux, en application de l’article 37 de la loi n° 2019-828 du 6 août 2019 sur la transformation de la fonction publique.

SIREN

DENOMINATION DE L’EMPLOYEUR

ANNEE

SOMMES DES 10 PLUS HAUTES REMUNERATIONS EN EUROS

NOMBRE DE FEMMES BENEFICIAIRES

NOMBRE D’HOMMES BENEFICIAIRES

DUREE CUMULEE EN NOMBRE DE MOIS

261800072

CH JACQUES COEUR

2024

1 401 950€

2

8

120